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什么是2.5天休假模式

时间:2019-04-07 12:15:46

  国务院鼓励2.5天休假方式,什么是2.5天休假方式?8月11日,国务院发文鼓励旅游消费:1、各级政府要制定带薪休假实施细则或计划,抓好落实。2、在稳定全国统一的既有节假日前提下,可将带薪休假与本地传统节日结合,错峰休假。3、有条件的单位可优化调整夏季作息,让职工将周五下午与周末结合外出度假。

  2.5天休假方式

  国务院原文是这样描述的:优化休假安排,激发旅游消费需求

  (二十一)落实职工带薪休假制度。各级人民政府要把落实职工带薪休假制度纳入议事日程,制定带薪休假制度实施细则或实施计划,并抓好落实。

  (二十二)鼓励错峰休假。在稳定全国统一的既有节假日前提下,各单位和企业可根据自身实际情况,将带薪休假与本地传统节日、地方特色活动相结合,安排错峰休假。

  (二十三)鼓励弹性作息。有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。

  什么是2.5天休假方式

  2.5天休假方式,其实就是让职工将周五下午与周末两天结合外出度假的一种方式。

  为什么会要提倡2.5天假?

  人类社会发展的目标之一就是解放生产力,把人从繁重的社会劳动中解放出来,让其能够自由的去做自己感兴趣的事情,探索精神的领域和空间。2.5天假就是正和时宜的产物,当下我国民众的工作压力大,弹性的作息制度能够缓和人的生理和精神状况,促进工作和生活的和谐。

  在经济发展放缓的背景下,2.5天假是拉动内需,促进经济增长和改善养老问题的需要。我国已经逐步迈入老龄化社会,人口红利急剧衰退,而如此庞大的老年人口以及由此带来的养老问题也成了社会经济发展的重担。2.5天休假是假期安排的一种有益补充,既可以让离家近的人常回家看看,照料老人,又能刺激周边的旅游消费,拉动经济增长,可以说是一举多得。


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