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深化学习找差距转变作风促发展发言稿

时间:2018-03-09 07:34:51

  要解决思想上自满自足,不思进取的问题;要解决思想上松懈厌倦、消极应付的问题;要解决思想上畏难发愁、缺乏信心的问题;要解决思想上缩手缩脚、观望等待的问题;要解决思想上贪图安逸、得过且过的问题。下面是YJBYS小编整理的深化学习找差距转变作风促发展发言稿,欢迎参考!

  深化学习找差距转变作风促发展发言稿一

  我局开展“促发展、学先进、找差距”主题教育活动以来,全局上下学习讨论的热情高涨。

  我深深地被这股学习讨论的热情所感染,并积极参与到这场主题教育活动中。

  听了全局的动员报告,我深深地认识到开展这次教育活动的重要意义。

  认识到开展这场教育活动事关经济的长远发展,事关全市人民的根本利益;认识到解放思想是经济社会发展的动力源泉,认识到解放思想是统一思想,凝聚创业合力的必然要求,认识到解放思想是加强投资软环境建设,推动招商引资工作上水平的迫切需要。

  和大家一样,我将以饱满的热情投身到这场学习中,接受时代的洗礼。

  经过集中学习,科室讨论和个人自学,我对外地经验是什么,我们的差距在哪里,加快发展怎么办等重点问题有了深刻的认识。

  我们要学习的先进经验是什么?我们要学习先进地区敢闯、敢试、敢冒风险,永不知足,永不停步的思想意识;我们要学习先进地区想方设法营造加快发展的良好氛围,点子多,办法活的思维方式;我们要学习先进地区以促进本地的发展为标准,善于研究和解决具体问题的工作作风。

  那我们的差距在哪里呢?

  解放思想的关键是解放自己。

  要解决思想上自满自足,不思进取的问题;要解决思想上松懈厌倦、消极应付的问题;要解决思想上畏难发愁、缺乏信心的问题;要解决思想上缩手缩脚、观望等待的问题;要解决思想上贪图安逸、得过且过的问题。

  在思想观念上要有新的提高,在工作作风上要有新的转变,始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态。

  发展是解决一切问题的关键,要真正解放思想,加快发展。

  做到只要有利于推动东营发展的,就大胆闯、大胆试、大胆干。

  坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,坚决改变一切束缚发展的陈规做法,坚决革除一切影响发展的体制弊端。

  决不能把解放思想停留在口号上,不能在接触到具体问题时,就这个也不可能,那个也不能办。

  要对照存在的问题和差距,研究解决问题的政策和措施。

  要强化招商引资工作,膨胀经济总量,突出抓好专业招商、油地校联合招商、园区招商、环境招商和以商招商等工作。

  以上是这段时间我在学习中的一些心得体会,有不妥的地方,请各位领导和同事们批评指正。

  谢谢大家!

  深化学习找差距转变作风促发展发言稿二

  2008年7月14日在我局传达市委五届六次全会会议精神的会议上,局党组书记局长刘汉球同志首先传达了市长徐萍华同志的讲话,接着向大家做了一个立足点高、着力点新、落脚点实的个人学习心得。

  通过会上及会下认真学习市委书记陈家记同志《 解放思想改革创新 全面开创清远科学发展的新局面》的讲话,联系自己的工作实际,使我不仅深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性,还提高了三个认识,明确了三个目标,增强了三个意识。

  充分认识五届六次全会对清远的重要历史意义;充分认识争当山区发展排头兵总体要求总体目标对实现科学发展的重要意义;充分认识全会制定出台“4+1”政策对推动清远发展的重要意义。

  一、深刻认识解放思想的重要性和紧迫性

  古人云:“生于忧患,死于安乐”。

  近年来,清远经济社会发展取得了巨大的成就,创造了令人瞩目的“清远现象”,但清远仍处于全省的中下水平,仍然是后发地区和欠发达地区,面临着收入结构不合理、区域发展不平衡、有效增长点不多的问题。

  在这关键时期,解放思想是非常及时和必要的。

  我们要树立忧患意识,能居安思危的意识,只有勇于正视自身的问题和不足,坚持改革创新,才能走向新的辉煌。

  解放思想就是转变观念、更新思想,在实事求是的基础之上把握事物发展的客观规律,从而更好的促进事物的发展。

  在解放思想过程中,我们必须要着重解决两个认识上的问题。

  一是要牢固树立以人为本意识。

  只有认识到我们事业的出发点和归宿点都是为了人民,牢固树立以人为本思想,我们才能在解放思想过程中,树立正确的发展思路和工作理念,才能推动我们事业又好又快发展。

  财政部门要树立以人为本意识,采取切实措施,充分发挥财政资金“四两拨千斤”的作用,推动区域协调发展、城乡协调发展。

  二是坚持与工作相结合,将解放思想落实到实处。

  解放思想是推动我们工作开展的有力武器。

  将解放思想作为推动工作的抓手,克服思想障碍和狭隘视野,努力查找自己工作中的短处和思想上的保守之处,牢固树立改革创新意识,积极探索所在岗位解放思想和改革创新的切入点及其方法和途径。

  二、坚持改革创新,推动财政预算工作再上新台阶

  新时期,财政发展面临许多机遇和挑战,对财政预算工作的要求也越来越高。

  我们迫切需要增强忧患意识,把思想从不适应、不利于科学发展中的认识中解放出来,不断创新思路,推动工作开展。

  (一)善于应用财政政策手段,促进新一轮经济大发展。

  发展是执政兴国的第一要务,在财政预算工作中,我们必须要创新体制,充分发挥财政政策和财政资金杠杆作用,大力促进经济结构调整、产业转移和增长方式转变,促进我市经济又快又好发展。

  下一阶段的工作重点是,按照市委市政府近期在五届六次全会会议精神、工作部署和“4+1”相关政策,积极会同有关科室推进双转移、加紧研究学习“以财政手段,通过竞争方式加快形成欠发达地区经济新的增长极”的有关政策,研究制定重点突破方案, 努力通过实施竞争方案,主要用于当地富有增长潜力和带动能力的项目,培育明显加快经济发展的增长极,从而推动我市经济发展。

  (二)创新财政管理机制,促进科学理财、依法理财。

  在财政预算工作中,必须不断创新机制,充分运用现代化科学手段,提高精细化管理水平。

  要逐步完善财政供养人员信息系统,完善定员定额管理,加强项目审核管理,细化预算编制。

  进一步深化部门预算改革,建立人员、资产、标准、项目等基础信息库,促进预算编制和管理更科学规范。

  注重预算管理流程规范,加快政府收支分类改革和体系建设,实现更清晰准确反映政府收支范围。

  (三)坚持科学发展,立足民生,推进公共服务均等化。

  在财政预算管理工作中,必须以科学发展观为统领,坚持立足民生,不断优化支出结构,推进公共服务均等化。

  1、要有保有压,减低维持政权运作的成本性支出,集中财力办大事。

  2、积极探索对县市区及镇村的财政管理新模式,在不改变现有体制的前提下,实现体制核定与补助资金分配“双轨制”,有效解决县域经济发展的突出问题。

  3、要关注民生,提高对教育、医疗、社保、就业、科技、文化等社会公共产品和公共服务的保障能力,解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

  三、找出差距,积极转变工作作风。

  在解放思想、实事求是的基础上,要求我们针对思想上的差距及工作中的不足,积极转变工作作风,牢固树立全心全意为人民服务精神,从而促进工作的发展。

  根据市委《关于开展争创“五个一流”活动的实施意见》及我局实施方案,将开展“五个一流”活动。

  在活动中我们应常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,努力做到“四个必须”,一是必须把自己置身进行去,二是必须把存在问题找出来。

  三是必须与目标挂起钩,四是必须与实践相结合。

  只有把自己置身进去,才能真正找出自身思想上、作风上、工作上存在的差距和不足。

  只有把问题找出来,才能使自己取得进步;只有与工作目标挂起钩,才能创造出新的业绩;只有与实践相结合,才能检验出我们学习和工作的成果。

  真正做到在解放思想中查找问题,在查找问题中更新观念,在更新观念中转变作风,在转变作风中真抓实干,在真抓实干中促进发展。

  深化学习找差距转变作风促发展发言稿三

  为全面贯彻高新区党委书记、管委会主任张建国在郑州高新区决战第二季度暨三十个重点项目现场观摩总结会上的讲话精神,快速提升公司干部职工的职业素养,4月13日下午,高新实业公司组织召开专题会议,认真传达学习了张主任讲话。

  公司负责人指出,本次重点项目现场观摩时间虽短,但收获很大,启发诸多。

  此次现场观摩总结会是在我区发展的关键时期召开的一次重要会议,对进一步统一思想认识,促进相互交流,转变工作作风,狠抓工作落实,圆满完成全年的工作任务目标起到重要作用。

  切实转变干部职工的工作作风问题是企业发展之本。

  会上着重分析了目前干部职工工作作风存在的主要问题。

  他指出,要圆满完成各项目标任务,就要从全体干部职工的工作作风方面下大工夫。

  要从根本上治理干部职工作风中的“飘”,首先要端正导向,即用好的作风用人,用作风好的人;其次是要明确目标,使全体员工由“作风浮漂”向“抓细抓实”转变,从“思想保守”向“加强创新”转变。

  在事关公司发展的热点、难点问题上,各部门分管工作范围内到底存在哪些问题,问题的原因在哪里,什么时间解决,要在公司例会上与日常工作一起研究,同时抓好、抓细,并跟踪落实;最后要转化为长效机制,以制度为保障,要狠抓制度的落实,通过制度落实推进公司的各项工作的进行。

  全体干部职工要严格按照区党委书记、管委会主任张建国对全区各级党员干部提出的“八个转变”的具体要求,真正解放思想,提高解决实际问题的能力,用理论指导实践,推动工作。

  最后,公司负责人要求全体员工在认真学习张主任讲话精神的基础上,结合工作实际撰写学习心得,并参加公司统一组织的学习效果书面考评。

  同时要将此次学习与实践科学发展观活动相结合,充分认清形式,从思想观念上找准差距、从能力水平上找差距、从工作作风上找差距,真正树立“认真做事,用心做事”的工作理念和“迅速行动、雷厉风行”的工作作风,紧紧围绕高新区工作目标及任务,统一认识,强化措施,为实现企业目标而不懈努力。

  深化学习找差距转变作风促发展发言稿四

  自6月6日开始,xx市上下开展“学先进、找差距、促赶超”集中学习活动,学习xx市委书记段喜中5月16日在xx市委常委扩大会上的讲话,以及xx市党政考察团赴豫鲁苏7市考察综合报道、评论和“四个专题片”。

  我们在学校领导的的组织下,集中学习并观看了相关材料,大家结合工作实际踊跃发言,展开了热烈深入的讨论。

  大家表示,通过这次集中学习活动,发现了差距,查找了不足,明确了赶超目标。

  我也感触颇深。

  通过这次学习使我充分认识到了自己的不足,和与同事之间的差距。

  在以后的工作中要敢于正视问题、敢于承认差距,这是不断进步的前提。

  直面差距,需要的是一种勇气,涵养的是一种境界,展示的是一种追求,也是持续发展的希望之所在。

  找准差距,就需要选择合适的比较对象,要敢于和别人论高下,敢于同先进比高低,以此来发现差距,修正自身的定位,确立赶超的目标,端正前进的方向。

  当看到自我满足这个词,我心中受到很大触动:从教二十几年来,我也明白当一名好老师不能永远停留在教书匠的层次。

  但出于“比上不足、比下有余”的自我满足心态,以平时“备课上课批改作业辅导学生”为托辞,虽也做过努力,但从未静下心来反省自我,加强学习,以致从教十年来,教材掂来掂去,烂熟于胸,教学也认真负责,可自己的工作毫无建树。

  通过学习,我深刻认识到,自已的思想是多么的狭隘,固步自封是多么的可笑。

  与那些教育大师和身边的名师比起来,自已的成绩是多么的微不足道。

  思想解决的程度,决定了自已进步的尺度,我要以这次学先进,找差距促赶超教育活动为起点,不断解放思想,多反省,找差距,多学习,培养自己宽阔的胸襟,不断拓展自己的视野,修养自己的品性,陶冶自己的情操,培育自己的涵养。

  正确对待工作中的得与失,不发无谓的牢骚,甘于清贫,耐得住寂寞。

  在日常工作中与同事和睦相处,工作中与同事合作交流,互相学习,取长补短,不保守,不藏私心,共同促进学校的发展,维护学校的荣誉。

  提高自身教学水平,在平时的教学中经常总结,努力提高,不断学习名家的知识。

  俗话说得好,有差距并不可怕,对于强者来说差距就是发展空间,也是发展机遇所在,落后和先进是相对而言的,也是发展中的常态,落后可以变先进,先进也会变落后。

  以后要不断地提升自己,找准目标,赶超先进,缩小差距。

  只要我不气馁,不懈怠,埋头苦干,孜孜以求,在今后的教育工作中一定能取得更大的成绩,为xx的发展做出自己的贡献。