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信用社党员思想汇报

时间:2017-10-22 17:12:05

解放思想就是要摆脱传统思想旧观念的束缚,冲破不适应的阻碍发展的各种意识习俗,克服因循守旧,因步自封,不思进取的思想行动,做为一名金融领域的一名员工,应自觉认真履行好自己的职责,敢于解放思想,清醒头脑。思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认识的反映,并通过语音、文字、动作表达出来,是一种思与想的结合,想要解放思想,首先就要有思想,只有不断学习,才能形成自己的思想,不段学习政治理论,提高自己的思想政治素质,更为关键的还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。

  解放思想应落实到具体行动上,联系自己工作,我觉应从以下几个方面做起:

  一、加强学习、增强素质

  学习是人们生存发展的基本能力,培根说过知识就是力量。而要获得这种力量,主要靠学习。当今信用社是一个大变革,大发展的时代,新事物、新知识不断涌现,心情况、新问题不断出现,学习科学发展观,是非常重要。一个人要想跟上时代的潮流,就不断有所发展,有所进步,就必须重视学习,通过学习开阔胸怀和视野,提高素质和能力,学习抓好了,新事物、新知识了然于怀、信心百倍。面对当今这个社会发展一日千里,知识更新不断加速,信用社改革不断深化,只有不断学习,终身学习,才能保持开拓进取,蓬勃向上的朝气。学习开启智慧,学习成就事业,学习可使人知理,形成“容辱不惊、得失不惑、成败不忧”的心太。

  二、思得勤些、胸得宽些

  勤于思考,善于思考是一个人有能力的表现,信用社管理者所处的位置必须善于思考,勤于思考,思考是一座掘之不尽的能力宝库。同一项工作,又多种思路和方法,才能取的最佳效果。要干事、干成事,就的心往一处想、劲往一处使,要把事业放在第一位,为了功名就会闹意见,学会包容要有尊重他人的肚量,包容是一种美德,你敬人一尺,人才能敬你一长,学会包容先从学会尊重人开始,尊重领导,尊重长辈,尊重同事,尊重客户,尊重他人,但包容不是放弃原则,不坚持原则的领导,很容易刮不正之风,是带不好队伍的,在原则之内,在政策允许的范围里,在我们日常工作中,生活中,要大度一些,从容一些,风格一些,得饶人处且饶人,大事讲原则,小事讲风格,在团结问题上,领导也要有慈母之心,在大目标,大事小事皆得包容,大善小善皆得施,大忙小忙皆得帮。

  在今后的工作中,我们希望能够坚持良好工作做风,思想在解放一些,工作力度在大些,发挥自己工作能力,更好地服务“三农”。