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关于加强机关效能监察心得体会

时间:2018-02-10 18:51:58

  加强机关效能建设,打造最优发展环境,是市委市政府提出的一项重要工作。加强效能监察,是增进效能建设不断完善的重要途径和有力措施。

  勤学习、善理解,让理解熟悉为效能监察打开用武之门。加强效能监察,强化机关效能建设,打造最优发展环境,重要任务就是要学习和理解,就是要让广大干部的思想通了、熟悉到位了才行。特别是我们纪检监察干部要在效能监察中起领头雁的作用,我们肩负的不单单是惩办违反党纪、政纪的人和事,更重要是既要善于学习领会上级精神实质,同时又要有办法让广大干部真正理解上级要求,要用各种思惟方式,多种宣传手段,让广大干部实实在在地了解中心、省、市的真正意图,通过抓好监察使广大干部自觉融进到效能建设的各项工作任务当中,从而为地方经济建设出好策、服好务。不能就事论事,乃至思想过左就效能抓效能,或为了应付上级检查,捉住一两个违反纪律的典型进行通报就草草了事。r/>转观念、轻情势,突重点,让效能监察为经济发展增光添彩。在我们欠发达的中部地区,一定要解放思想,实事求是,特别是党政领导干部,我们的纪检监察干部,要少一些情势上的应付、检查、通报,整改等。要多调查、多研究,研究科学有效的考核办法。把绩效考核、效能评价与公务员年度考核等方法有机地结合起来。要突出工作重点,多做一些为创优环境所设的服务通道的高效畅通工作。既要多设服务通道,又要常常检查通道内容是不是科学、通畅,是不是有中阻塞、小鬼难缠等现象,要看看哪些环节还不是最优的,看看哪些环节还需要创新。在现实生活中,我们的少数纪检干部思想不解放,观念不更新,情势主义严重,没有把主要精力放在具体内容和主要任务上,是放在一些文字材料的表面应付和不痛不痒的平常杂事上,疏忽了对整个发展环境的宏观规划,对重大项目的跟踪服务。没有真正做到想政府所想,急企业、群众所急。试想,这是得不偿失的。几年来,为何这些做法的成效甚微,发展环境没有大的改观,缘由应当不用分析了。

  强迫度、立规范、重思考,让创新成为经济社会发展的不竭动力。加强效能监察就是为了使效能建设不断适应情势的需要,机关效能建设的要求,就是对我们每一个国家公务职员工作职责的要求。时代变了,经济发展了,我们的职责制度也要随着变,我们的服务水平也要随着进步,而不能原封不动,否则,将会被历史淘汰。因此,一是要完善制度,同一工作标准,又要分地区有所差别。但不能因地区差异而各行其事。二要坚持创新理念。首先,要认真领会上级文件精神,认真贯彻执行上级工作意见,认真领会并贯彻执行的本身就是创新的表现。其次,结合本地实际,取长补短,捉住主要矛盾,决不疏忽关键环节。不能眉毛胡子一把抓,要不拘小节,抓大事,谋大项目。当前的效能建设抓得太细了,太多了,太繁琐了。它束缚了干部创新思惟能力的开发。效能监察的重点要放在抓服务理念、服务态度、服务装备、服务水平上。人的精力是有限的,要把有限的精力和良好的设施用在抓大事,谋大项目的发展上。要创造和争取良好的政策环境,***的生活氛围。再次,政府应出台创新成果的有关嘉奖政策,要鼓励干部勤思考、多动脑,敢说话,说实话,办实事。